Doğu Akdeniz Üniversitesi Akademik Personel Sendikası (DAÜ-SEN) Başkanı Yard. Doç. Dr. Mustafa Rıza, üniversitenin en üst karar organı olan Yüksek Yönetim Kurulu’nun (VYK) işleyişindeki sıkıntılara dikkat çekti. Rıza, VYK’nın artık kurumsal bir organ gibi çalışamadığını belirterek, “Önceliğimiz, kişilerin değiştirilmesi değil, VYK’nın derhal ve sağlıklı bir şekilde işlevsel hale gelmesinin sağlanmasıdır” ifadelerini kullandı.
VYK’nın etkili bir şekilde çalışabilmesi için gereken şeyin yalnızca katılım sayısının sağlanması olmadığını ifade eden Rıza, tüm üyelerin hukukun, üniversitenin iradesinin ve akademik kuralların dikkate alınması gerektiğini vurguladı. Rıza, toplantılarda katılmayıp kararları engelleme anlayışının sürmesi durumunda, atama makamlarının VYK üyelerini değerlendirmek zorunda kalacağını ifade etti.
Yönetim Krizi ve Siyasi Müdahale
Rıza, Doğu Akdeniz Üniversitesi’nde yaşanan sorunların mali krizden öte bir yönetim krizi olarak değerlendirilebileceğini belirtti. Mali sorunların uzun süreli olsa da, bu sorunların yönetim tercihleri ve siyasi müdahalelerle sürekli yeniden üretildiğini belirtti. VYK’nın, üniversitenin çıkarları çerçevesinde farklı görüşlerin tartışıldığı bir yapıya döndürülmesi gerektiğinin altını çizdi.
Rıza, mevcut yapıda kalıcı mali sürdürülebilirlik sağlanamayacağını ifade ederek, doğru planlama, şeffaflık ve liyakat gibi ilkelerin ön plana çıkması gerektiğini vurguladı. Ayrıca, üniversitenin yönetiminde mali disiplin ile kurumsal yönetimin birbirinden ayrı düşünülemeyeceğini belirtti.
Kurumsal Özerklik ve Yetki Sorunları
Prof. Dr. Rıza, DAÜ bünyesinde yaşanan siyasi müdahale örneklerini de gündeme getirerek, 65 yaşını dolduran akademik personelin sözleşmeleri ile ilgili yaşanan süreçlere dikkat çekti. Hükümet ile imzalanan protokolde akademik kadrolar ile ilgili karar verme yetkisi olmamasına rağmen bu konuların üniversite kurulları yerine tartışılmaya çalışılmasını kurumsal özerkliğe bir müdahale olarak değerlendirdi.
Her bir kurul ve makamın görev ve yetki sınırlarının belirgin olduğunu her fırsatta yineleyen Rıza, akademik kadrolar ve özel statülerle ilgili değerlendirmelerin yalnızca üniversitenin yetkili organlarında yapılması gerektiğini belirtti. Mevcut sistemdeki aksaklıkların çözüm yolları olarak bu kurulları devre dışı bırakmanın doğru bir yaklaşım olmayacağını vurguladı.
Rıza, VYK üyelerinin ve Rektörün üniversitenin menfaatlerini ön planda tutarak hareket etmesi gerektiğini belirtip; mevcut düzenlemelerde görülmekte olan sorunların üstesinden gelinmesi için kurumsal özerklik anlayışının güçlendirilmesi gerektiği görüşünü savundu.
Sonuç olarak Rıza, DAÜ’nün geleceğinin yalnızca mevcut yönetimle değil, aynı zamanda alınacak uzun vadeli kararlarla da yakından ilgili olduğunu belirtti. Ünivesitenin geleceğine dair umutlu olmanın, bugünkü kararların niteliğine bağlı olduğu ifade edildi.
Kaynak: www.yeniduzen.com
